Às 16h30 em 30 de abril, primeiro trimestre de 2019, foi realizado na sede do grupo um banquete de reconhecimento e recompensa aos funcionários de destaque. No início da reunião de elogios, o Presidente Li do Grupo primeiro expressou seus parabéns e agradecimentos aos excelentes funcionários. Ele os parabenizou pelo trabalho árduo e árduo, e eles foram reconhecidos como funcionários de destaque do Grupo no trimestre. Obrigado por seu trabalho árduo em posições comuns. Trabalhe, pague silenciosamente. Na reunião, o Sr. Li apresentou a produção e operação atuais do grupo e o progresso da nova fábrica, e expôs o ambiente de trabalho e vida da nova fábrica no futuro.
O Sr. Li disse: A produção e operação atuais do Grupo Xingfa são boas, a qualidade da produção e a eficiência da empresa estão melhorando passo a passo e todo o grupo é sólido e estável. Após a conclusão da nova fábrica, o equipamento de produção será mais avançado e o ambiente de trabalho e vida dos funcionários será melhor.
O Sr. Li perguntou: todos os funcionários excepcionais devem continuar a trabalhar duro, se esforçar para ser melhor, dar um bom exemplo, usar uma coisa específica e praticar para influenciar as pessoas ao redor e levar todos a buscar o melhor juntos; cada funcionário deve ser mais diligente, trabalho consciencioso, aprendizado contínuo, pensamento e boas habilidades; cada funcionário deve se unir e ajudar uns aos outros para maximizar o papel da equipe. Ao mesmo tempo, cada escritório deve prestar mais atenção e ajudar os funcionários de destaque, para que os funcionários de destaque que trabalham duro e tenham um bom desempenho na empresa possam obter mais benefícios.
O Sr. Li tirou uma foto de grupo com funcionários excepcionais
O Sr. Li teve uma conversa cordial com funcionários excepcionais
Após a reunião de elogios, o Sr. Li acompanhou os funcionários destacados para jantar. Durante o jantar, o Sr. Li ergueu um copo para agradecer os funcionários de destaque um a um, perguntou sobre a situação familiar dos funcionários de destaque e exortou os diretores de escritório a servir verdadeiramente aqueles que trabalham duro na empresa. , Funcionários de bom desempenho, resolvem suas preocupações, para que todos possam trabalhar e viver na empresa com tranquilidade.